Die vollständige Übersicht des Vergütungsplans von Travel Saverz Club — vier Verdienstmöglichkeiten, Provisionsstufen von bis zu 32 % und tägliche Auszahlungen für ein Produkt, das ohnehin jeder haben möchte.
Travel Saverz belohnt Teambuilder mit vier verschiedenen Einkommensquellen, die sich kombinieren lassen — von deiner ersten persönlichen Empfehlung bis hin zum Teammitglied der 15. Generation.
Sie erhalten eine Provision von 10% für jedes Mitglied, das Sie persönlich einladen – die Auszahlung erfolgt bei der ersten Aktivierung und bei jeder monatlichen Verlängerung.
Erfahren Sie, wie es funktioniert 02Bis zu 221 TP3T zusätzliche Provisionen über 15 Generationenebenen hinweg, wenn Ihre Teammitglieder ihre eigenen Kontakte einladen. Der Bonus wächst mit der Zeit.
Erfahren Sie, wie es funktioniert 03Verdienen Sie 1% für jeden innerhalb Ihrer 3×10-Matrix abgeschlossenen Vertrag – über 10 Stufen dynamischer Kompression hinweg, beim unternehmensweiten wöchentlichen Produkt.
Erfahren Sie, wie es funktioniert 04Sichern Sie sich Reiseprämien, Anerkennungsreisen und Sonderprämien aus einem eigens dafür eingerichteten 2%-Unternehmensfonds. Teilnahmeberechtigt sind aktive, qualifizierte Mitglieder.
Erfahren Sie, wie es funktioniertDie Einkommensquellen bauen sich aufeinander auf. Ein Platinum-Mitglied mit einem aktiven Team kann alle vier Einkommensquellen kombinieren und so ein Verdienstlimit von bis zu 32 % pro Vertrag erreichen — unten im Detail erklärt.
Die einfachste Einkommensquelle im Plan. Jedes Mal, wenn sich jemand über deinen persönlichen Empfehlungslink anmeldet, verdienst du 10 % seiner monatlichen Mitgliedschaft — automatisch, jeden Monat, solange die Person aktiv bleibt.
Wenn Sie bezahlt werden: Die Provision wird gutgeschrieben, sobald Ihr geworbenes Mitglied die erste Aktivierung abgeschlossen hat. Sie wird dann jeden Monat erneuert, solange die Mitgliedschaft aktiv bleibt – so entsteht eine Basis für ein planbares monatliches Einkommen, das sich mit den drei anderen Einnahmequellen verstärkt.
Ihre monatliche Provision
Die aufbauende Einkommensquelle. Wenn ein von dir geworbenes Mitglied eigene Kontakte einlädt, werden diese neuen Mitglieder zu deiner Generation 2. Jede Generation bis zu 15 Ebenen tief kann dir Provisionen einbringen — ohne dass du etwas Neues tun musst.
So werden die Ebenen freigeschaltet: Ein Upgrade von Silber auf Gold eröffnet zwei zusätzliche Generationen indirekter Einkünfte. Ein Upgrade von Gold auf Platin schaltet zehn weitere frei – darunter die höchsten Stufen 1,51 TP3T und 21 TP3T, die Mitgliedern vorbehalten sind, die langfristige, generationenübergreifende Teams aufbauen.
Beispiel für maximales Platin
Prozentsatz pro aktivem Mitglied, in jeder Tiefe
Eine erzwungene 3er-Breiten- und 10-Ebenen-Matrix, die sich automatisch füllt, während dein Team wächst. Jeder innerhalb deiner Matrix abgeschlossene Vertrag zahlt dir 1 % pro Ebene — über alle 10 Ebenen hinweg — auf das wöchentliche Produkt des Unternehmens.
Warum sollten Sie sich unserem Team anschließen?
Maximale Kapazität
Verfügbare Positionen in jeder Matrixtiefe
Die Anerkennungsquelle. 2 % des Unternehmensumsatzes werden einem speziellen Fonds für Reiseprämien, Anerkennungsveranstaltungen und leistungsbasierte Anreize zugewiesen — vorbehalten für Mitglieder mit aktivem und qualifiziertem Status.
Anforderung 01
Halten Sie Ihr monatliches oder jährliches Lizenzpaket ohne Unterbrechungen aufrecht.
Anforderung 02
Halten Sie aktive Direktempfehlungen bereit. Die erforderliche Anzahl variiert je nach Bonusprogramm.
Sich entwickelnde Struktur: Die genauen Anreizschwellen, Prämienwerte und Qualifikationsdetails werden im Zuge der Ausweitung des Programms bis 2026 und darüber hinaus fortlaufend bekannt gegeben und verfeinert. Aktive Mitglieder werden direkt über ihr Dashboard benachrichtigt.
Roadmap
Worauf aktive und qualifizierte Mitglieder hinarbeiten können
Ein exklusives internationales Erlebnis, das an Leistungsmeilensteine geknüpft ist. Qualifikationsdetails werden vor Beginn des Zeitfensters bekannt gegeben.
Die offizielle globale Auftaktveranstaltung findet in Las Vegas statt. Auszeichnung für die besten Bauherren und Gründungsmitglieder.
Zusätzliche Anreize werden angekündigt, sobald das Programm ausgeweitet und neue Produktlinien auf den Markt gebracht werden.
Kosten, Gesamtprovisionen und Prozentsätze pro Generationsstufe – für alle vier Mitgliedschaftsstufen.
| Plandetails | Light Saverz | Silber | Gold | Platin |
|---|---|---|---|---|
| Kosten & Aktivierung | ||||
| Jährlicher Mitgliedsbeitrag | $19.95 | $19.95 | $19.95 | $19.95 |
| Monatliche Aktivierung | $35.00 | $75.00 | $125.00 | $275.00 |
| Jährliche Aktivierung (alternativ) | Nicht verfügbar | $900.00 | $1,500.00 | $3,300.00 |
| Monatliche Punkte werden angewendet | 35 | 75 | 125 | 275 |
| Gesamtprovisionsobergrenze | 12% | 15% | 17% | 32% |
| Provision nach Generationsebene | ||||
| Level 1 — Direkte Empfehlung | 10% | 10% | 10% | 10% |
| Stufe 2 | 1.0% | 2.5% | 2.5% | 2.5% |
| Stufe 3 | 1.0% | 2.5% | 2.5% | 2.5% |
| Stufe 4 | 0% | 0% | 1.0% | 2.5% |
| Stufe 5 | 0% | 0% | 1.0% | 2.5% |
| Stufe 6 | 0% | 0% | 0% | 1.0% |
| Stufe 7 | 0% | 0% | 0% | 1.0% |
| Stufe 8 | 0% | 0% | 0% | 1.0% |
| Stufe 9 | 0% | 0% | 0% | 1.0% |
| Level 10 | 0% | 0% | 0% | 1.0% |
| Level 11 | 0% | 0% | 0% | 1.0% |
| Stufe 12 | 0% | 0% | 0% | 1.0% |
| Level 13 | 0% | 0% | 0% | 1.5% |
| Level 14 | 0% | 0% | 0% | 1.5% |
| Level 15 | 0% | 0% | 0% | 2.0% |
Detaillierter Vergleich der Kosten, Provisionen, Reisevergünstigungen und Verdienstmöglichkeiten in allen vier Mitgliedschaftsstufen.
Am besten geeignet, um zuerst die Affiliate-Seite zu testen.
Provisionsobergrenze
Bis zu 12%
Keine jährliche Aktivierungsoption
Ideal für Reisende, die auch noch Geld verdienen möchten
Provisionsobergrenze
Bis zu 15%
oder $900 jährlich
Ideal für aktive Entwickler, die ein Team skalieren.
Provisionsobergrenze
Bis zu 17%
oder $1,500 jährlich
Optimal zur Maximierung des gesamten Plans
Provisionsobergrenze
Bis zu 32%
oder $3,300 jährlich
Jährliche Aktivierungsgebühr: 19,95 US$ (regulär 49,99 US$) — Aktionspreis gültig bis zum 31. Juli 2026 und gültig für alle kostenpflichtigen Stufen. Mitgliedschaften werden in USD berechnet. Die vollständige Provisionsübersicht nach Ebenen findest du in der obigen Referenztabelle.
Drei Monate Silver-Mitgliedschaft, inklusive aller Vorteile für einen optimalen Start. Einmalige Zahlung, keine weiteren Gebühren während des Zeitraums.
Alle Vorteile der Silber-Stufe, inklusive Reisepunkten, Gutscheinen und erhöhtem Verdienstpotenzial während der aktiven Laufzeit.
Einmalzahlung • 3 Monate aktiv
Alles inklusive
Bevorzugen Sie monatliche Flexibilität? Siehe den obigen Stufenvergleich. für individuelle Monatsabonnements.
Die Bedingungen, die Ihren Status als Affiliate regeln – klar im Voraus definiert, keine Überraschungen später.
Um weiterhin alle Provisionsströme zu erhalten, müssen Sie Ihr monatliches oder jährliches Lizenzpaket ohne Unterbrechungen aufrechterhalten.
Um bestimmte Bonusprogramme freizuschalten, benötigen Sie aktive Direktempfehlungen. Die erforderliche Anzahl variiert je nach Bonus.
Jede persönliche Empfehlung öffnet eine Ebene Ihrer erzwungenen 3×10-Matrix. Dynamische Komprimierung hält Ihren Baum aktiv.
Sie betreiben Ihr Unternehmen unabhängig – Sie bauen, wann, wo und wie Sie es wünschen, innerhalb der geltenden Regeln.
Der gesamte Weg von der ersten Kontaktaufnahme bis zu Ihrer ersten Provision wird in Ihrem Dashboard nachverfolgt.
Vergleichen Sie die Tarife und wählen Sie das passende für Ihre Ziele – ob Sie das Affiliate-Marketing testen, im Großhandel reisen oder beides optimieren möchten. Zur Auswahl stehen Light, Silver, Gold, Platinum oder das Schnellstart-Paket.
Registrieren Sie sich über unseren Empfehlungslink. Zahlen Sie die jährliche Aktivierungsgebühr zuzüglich der ersten Monatsgebühr Ihres Tarifs – und Ihr Konto ist einsatzbereit.
Greifen Sie auf Ihr Mitglieder-Dashboard zu, sichern Sie sich Ihren persönlichen Empfehlungslink und laden Sie Ihre ersten Kontakte ein. Provisionen werden automatisch erfasst und Auszahlungen erfolgen nach Ihrem Zeitplan.
Weiterführende Fragen zum Vergütungsplan, den Matrixmechanismen und dazu, wie das Geschäft im Alltag tatsächlich abläuft.
Zweiminütige Aktivierung. Vier Verdienstmöglichkeiten. Tägliche Provisionsauszahlungen. Ihr globales Team beginnt vom ersten Tag an mit dem Aufbau.
Jährliche Aktivierung · Bis zum 31. Juli 2026
Vertrag für freie Mitarbeiter · Weltweit verfügbar · Mitgliedschaften sind monatlich kündbar
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